可以领取失业金，但需满足一定条件。您已缴纳保险13年，符合年限要求。分析：根据法律规定，失业人员需满足“非因本人意愿中断就业”等条件才可领取失业金。被公司辞退通常视为非本人意愿中断就业，因此您有权申请失业金。但还需确认是否已办理失业登记，并有求职要求。提醒：若长时间未能领取到失业金，或公司拒绝提供相关证明，表明问题可能较严重，建议寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，您可以通过以下方式处理：首先，向当地社保部门咨询失业金领取的具体条件和流程；其次，准备相关证明材料，如被辞退证明、身份证明、社保缴纳记录等；最后，按照社保部门的要求提交申请，并等待审核结果。选择：根据您的实际情况，如时间紧迫或流程复杂，您可以选择委托专业律师或社保代理机构协助办理，以确保您的权益得到充分保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作如下：1.了解政策：详细查阅当地失业保险的相关法律法规，确保自己符合领取失业金的条件。2.准备材料：整理好个人身份证明、被辞退证明、社保缴纳记录等必要材料。3.提交申请：携带准备好的材料前往当地社保部门或在线提交申请，并填写相关表格。4.等待审核：社保部门将对您的申请进行审核，确认您是否符合领取失业金的条件。5.领取失业金：审核通过后，您将获得失业金领取资格，按照规定的时间和方式领取失业金。6.咨询与维权：如遇到任何问题或争议，及时咨询社保部门或寻求法律援助，维护自己的合法权益。