拖欠农民工工资一次性结清也违法。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得无故拖欠。长期拖欠可能导致社会不稳定和劳动者生活困难。
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拖欠工资需处理。具体操作：1. 与用人单位沟通，要求支付；2. 若沟通无果，向当地劳动监察大队投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼。
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处理拖欠工资常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。可先尝试与用人单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。