签了就业协议书不去上班可能违约。依据《劳动合同法》，应先到单位报道再离职，否则可能面临违约责任及赔偿。不及时处理，可能影响个人信用及未来就业。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫协议后不去上班需处理。具体操作：1. 先到协议单位报道，建立劳动关系；2. 与单位协商解除或提前三十日书面通知解除；3. 试用期内则提前三日通知。确保手续齐全，避免纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫签了协议不去上班，常见处理为报道后离职。协商一致或提前通知可解除劳动合同。选择方式需考虑个人情况与单位要求，确保合法合规。
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